從2009年分公司成立之初年產(chǎn)值806.13萬元、承攬工程任務(wù)1151.62萬元，到2021年僅前三季度承攬施工任務(wù)13.1億多元、產(chǎn)值6億元，從最初員工8人到在職在冊80多人……這樣一組跨越12年的對比數(shù)字，見證著石家莊一建建設(shè)集團(tuán)有限公司天匯分公司奮力走過的成長之路。而如此漂亮的成績背后，是天匯分公司經(jīng)理郭建芳12年如一日任勞任怨、敬業(yè)實(shí)干的辛勤付出。

1991年，剛剛步入社會(huì)的郭建芳僅僅是一建項(xiàng)目工地上的一名資料員。作為初入建筑行業(yè)的“小白”，如何在自己這張“白紙”上描繪出美麗的圖畫，郭建芳有些迷茫，但他篤定：認(rèn)真努力的人總不會(huì)被辜負(fù)。

晚上工友們休息，郭建芳便看書補(bǔ)課、研究圖紙；遇到難解的問題，他便追在師傅身后問、用心記。隨著知識的積累和對圖紙、數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)把握，加之嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，郭建芳很快便成為了一名預(yù)算員。

每天進(jìn)步一小步，日積月累一大步。2004年，郭建芳升任項(xiàng)目經(jīng)理，負(fù)責(zé)從材料到人工、安全、施工等工地全方面工作，郭建芳在自己這張“白紙”上呈現(xiàn)的內(nèi)容越來越豐富，也愈發(fā)有分量。

風(fēng)餐露宿、連軸轉(zhuǎn)……身為項(xiàng)目經(jīng)理便意味著承擔(dān)更大的壓力和責(zé)任。2006 年，作為6411軍工廠改造升級工程、6411經(jīng)營部鋼結(jié)構(gòu)庫房，及國儲135處住宅樓工程三個(gè)工地的項(xiàng)目經(jīng)理，郭建芳每天睡眠的時(shí)間不足5小時(shí)。

6411 經(jīng)營部鋼結(jié)構(gòu)庫房建設(shè)工期短、任務(wù)重，除吊裝作業(yè)外，其余工程作業(yè)全部‘白+黑’。郭建芳24小時(shí)盯在工地，凌晨工人們尚在休息，他早已在工地上盤算安排新一天的任務(wù)量。“將工程質(zhì)量與安全管理落實(shí)到工序、人員、材料、制度等每個(gè)實(shí)際環(huán)節(jié)，嚴(yán)格管理，時(shí)刻警惕安全隱患……”郭建芳習(xí)慣于將所有工作做得更實(shí)、更細(xì)。短短兩個(gè)半月，工程便高質(zhì)量交付使用，比正常工期提前了兩個(gè)多月。

作為項(xiàng)目經(jīng)理，雖然每天心里需裝下上百件事兒，而安全細(xì)節(jié)永遠(yuǎn)是郭建芳堅(jiān)守的底線。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度換來的是郭建芳2004年到2008年任項(xiàng)目經(jīng)理期間工程質(zhì)量安全零事故的佳績。

2009年，石家莊一建建設(shè)集團(tuán)有限公司成立天匯分公司，郭建芳作為初創(chuàng)元老，任副經(jīng)理。當(dāng)時(shí)，包括郭建芳在內(nèi)，公司僅有員工8人，一年承攬的項(xiàng)目不過三四個(gè)，年產(chǎn)值僅800多萬元。

2011年初，郭建芳升任天匯分公司經(jīng)理。優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班底、重新整合項(xiàng)目班子、大量搜集工程信息、親自帶隊(duì)跑項(xiàng)目、加大投標(biāo)力度……行動(dòng)力極強(qiáng)的郭建芳對公司進(jìn)行大刀闊斧的改革，很快便實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)、安全、技術(shù)、質(zhì)量等各方面的閉環(huán)管理。

搶任務(wù)、抓產(chǎn)值、保安全、促效益……短短幾年時(shí)間，郭建芳便帶領(lǐng)公司員工拓寬了市場，2011年承攬施工任務(wù)量7867.57萬元……2014年12102.90萬元……2018年52034.13萬元……2021年預(yù)計(jì)承攬施工任務(wù)量逾15億元。10年間，天匯分公司實(shí)現(xiàn)了承攬施工任務(wù)量和產(chǎn)值的大跨越，公司隊(duì)伍也從最初的 8 人壯大到 80多人。

變化的不僅僅是這些跳動(dòng)的數(shù)字，還有紛至沓來的各種榮譽(yù)。省市優(yōu)質(zhì)工程6項(xiàng)、省市文明工地4項(xiàng)、國家模范職工小家、河北省模范職工小家、河北省工人先鋒號……2020年，天匯分公司所承建的河北德容包裝日產(chǎn)300萬支塑料制品項(xiàng)目榮獲中國安裝工程優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)，填補(bǔ)了一建集團(tuán)公司的空白。

在天匯分公司榮譽(yù)室里，各種證書、獎(jiǎng)杯占滿了一面墻。這些榮譽(yù)見證著郭建芳帶領(lǐng)全體員工走過的每一個(gè)扎實(shí)腳印，企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展也迎來了市場的好口碑。

“目前天匯分公司在建的工地就有56個(gè)，除河北省外，工程輻射到陜西、內(nèi)蒙古、河南、吉林、遼寧、安徽等省份。”這是郭建芳心底的自豪。

“勤奮向上的開拓，才使彎曲的竹鞭化作了筆直的毛竹……”天匯分公司的企業(yè)文化墻總是帶著振奮人心的力量。而郭建芳也總是以人格魅力潛移默化地為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)大的內(nèi)驅(qū)力。

個(gè)人出資為單身員工租賃單元房；為生孩子的女員工送上暖心的月子餐；為陷入疾病困擾的員工捐款捐物；員工薪資與公司效益掛鉤，連續(xù)三年員工薪資上漲10%以上……郭建芳營造的“家文化”凝聚了人心，更凝聚起了員工們滿滿的“戰(zhàn)斗力”。

參加君樂寶“牛奶的行走”大型公益活動(dòng)并累計(jì)捐款12萬多元；為平山縣獅子坪小學(xué)捐獻(xiàn)圖書、書包等學(xué)習(xí)用品；疫情期間捐款捐物……郭建芳帶領(lǐng)員工們心系公益事業(yè)，踐行企業(yè)社會(huì)責(zé)任。

“郭建芳為人樸實(shí)，肯吃苦，有韌勁，有智慧，有愛心，是個(gè)有情懷和開拓精神的人……”天匯分公司黨支部書記趙儉元對郭建芳總是不吝贊美之詞。

居安思危，企業(yè)才能走得更遠(yuǎn)。實(shí)施超百人的儲備人才計(jì)劃，兩年內(nèi)實(shí)現(xiàn)承攬施工任務(wù)20億元以上……作為天匯分公司的掌舵人和企業(yè)前行路上的開拓者，郭建芳早已在心里描繪下了嶄新的美好藍(lán)圖。